12月5日，市科协机关召开建立健全岗位责任制工作动员大会。机关全体在编在岗工作人员参加会议。会议由市科协副主席杨军主持。
    会议传达了市委组织部、市人社局关于全市建立健全公务员岗位责任制工作会议精神，重温学习了《公务员法》等有关文件，市科协副主席张太玲从公务员管理的考核、奖惩、职务晋升、辞职辞退以及公务员的权利义务等方面为机关干部做了全面的解读。 
    杨军就市科协机关岗位责任制工作作出了全面部署和具体安排，明确了推进岗位责任制工作的总体目标、实施范围、基本原则、主要任务和方法步骤及各项任务的完成时间，并成立了市科协绩效管理与干部考核评价及建立健全岗位责任制工作领导小组。她要求，从现在开始至2012年3月，市科协机关工作人员要按照全市统一安排，认真把握建立健全岗位责任制工作的关键环节和目标要求，落实到位规范动作，同时结合工作实际，着重做好部室职责重构、确定岗位设置、明确工作岗位、编写岗位职责、签订《责任书》、再造工作流程、建章立制、绩效考核等七项工作，确保建立健全岗位责任制工作真正取得实效。
    最后，市科协党组书记、主席卢光发作了重要讲话。他指出，建立健全岗位责任制工作是纵深推进治庸问责的需要，是改进机关干部工作作风、促进干部履职尽责的需要，是完善激励约束机制、提高市科协机关干部队伍建设的需要。
    他强调，要强化责任，抓好落实。建立健全岗位责任制工作，是深入开展“治庸问责”的有力抓手，也是顺利推进各项工作的有效载体，要将建立健全岗位责任制工作与效能建设和干部队伍建设联合起来，与深入开展创先争优活动紧密结合起来，引导机关工作人员立足岗位创先争优，依法履责，服务大局，奋发有为，打造一支肯干事、会干事、干成事、能共事的高素质、充满活力的市科协机关干部队伍。